丁晓东委员：构建青年教师全面培训体系 阶梯式跟踪支持未来育人队伍主力军

作者： 2021-01-23


        构建青年教师全面培训体系、加强新时代教师队伍建设历来是热门话题。今天（23日）下午，上海市政协委员、教科文卫体委副主任、教育界召集人、上海理工大学校长丁晓东在“委员时间”现场表示：“青年教师是未来教师队伍的主力军，也就是未来我们育人的主力军，这支队伍能不能建好，意味着我们的事业能否持续，我们育人的理念和做法能否持续。”

上海市政协委员、教科文卫体委副主任、教育界召集人、上海理工大学校长丁晓东（央广网记者 韩晓余 摄）


　　在丁晓东看来，青年教师培养首先要注重的是师德师风：“只有教师真正充满信仰、充满情怀，才能发自内心、自然而然地把思政教育融入专业课程之中。课程思政应当首重师德师风建设，而不应过于关注内容建设。青年教师刚刚步入教育岗位，是树立师德师风的最重要的时期。”
　　其次，在协助青年教师过好教学关和科研关方面，上海理工大学严格实行两年助教制，新教师两年内必须担任助教，在老教师的“传帮带”下，认真学习教学方法和育人技巧，过好教学关。而在这两年助教期内，青年教师也要过好科研关，积极参加学科建设和科研团队，并对接国家和上海的需要，结合学校的优势学科特色，凝练好自己的科研方向。
　　与此同时，学校对青年教师给予政策和经费支持，以帮助其尽快成长，目前的“思学计划”“志远计划”和“乘风计划”等给予青年教师从进校开始阶梯式的跟踪支持。

　　“青年教师处于人生中最重要的时刻，是事业发展最重要的起步期，同时也面临生活和家庭的巨大压力。”丁晓东还表示，“学校也要为他们尽可能地解决后顾之忧，在收入托底、公租房、子女教育和就医等方面，我们也做了很多探索和努力。”

来源：央广网
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